DOCUMENTOS | Detalle

100 persistentes desigualdades de género en la realidad sociolaboral de las mujeres (Conocer las dimensiones de género para actuar con realismo, para hacer efectiva la igualdad laboral de género)

Título (ingles) 100 persistentes desigualdades de género en la realidad sociolaboral de las mujeres (Conocer las dimensiones de género para actuar con realismo, para hacer efectiva la igualdad laboral de género)
Temáticas asociadas Empleo | Igualdad
Año de edición 2012
Autor/es Secretaría Confederal de la Mujer de CCOO
Entidad editora Secretaría Confederal de la Mujer de CCOO
Descripción

La Secretaría Confederal de la Mujer de CCOO proporciona en este informe 100 significativos datos, indicadores de la persistencia de arraigadas manifestaciones de desigualdad de género en los ámbitos laboral y social, a pesar de los avances conseguidos en los últimos años, fruto también del trabajo de CCOO en defensa de derechos, oportunidades y mejoras laborales, como sindicato de clase, de hombres y mujeres.

La selección de los indicadores que se exponen se ha centrado fundamentalmente en el ámbito laboral, pero sin olvidar el resto de las esferas sociales, porque las trabajadoras también somos ciudadanas destinatarias de plenos derechos y porque muchos de los necesarios cambios sólo serán efectivos en el ámbito laboral si lo han sido antes, o lo son de manera simultánea, en otros escenarios de la vida social –económico, político, institucional, educativo, cultural, sanitario, mediático...

Este informe se presenta con el objetivo de visibilizar la persistencia de las desigualdades de género, para delimitar mejor su carácter estructural o coyuntural, y, en consecuencia, fundamentar nuestra exigencia de poner en marcha las acciones correctoras apropiadas para su erradicación.

Enlace al documento Pulse aquí para descargar/abrir el documento